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《内部审计具体准则第5号-内部控制审计》 发表评论(0) 编辑词条

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《内部审计具体准则第5号-内部控制审计》
首次生效时间 2003年6月1日 最新修订时间 2003年4月12日
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  • 2003年4月12日中国内部审计协会发布
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第一章 总 则 编辑本段回目录

  第一条 为了规范内部审计人员审查与评价被审计单位的内部控制,根据《内部审计基本准则》制定本准则。

  第二条 本准则所称内部控制,是指组织内部为实现经营目标,保护资产安全完整,保证遵循国家法律法规,提高组织运营的效率及效果,而采取的各种政策和程序。

  第三条 本准则适用于各类组织内部审计机构、内部审计人员及其从事的内部审计活动。

第二章 一般原则 编辑本段回目录

  第四条 内部控制审计的目的是合理地保证组织实现以下目标:

  (一) 遵守国家有关法律法规和组织内部规章制度;

  (二) 信息的真实、可靠;

  (三) 资产的安全、完整;

  (四) 经济有效地使用资源;

  (五) 提高经营效率和效果。

  第五条 内部控制包括控制环境、风险管理、控制活动、信息与沟通、监督等五个要素。

  第六条 控制环境主要包括以下内容:

  (一) 经济性质和经营类型;

  (二) 管理层的经营理念

  (三) 管理层倡导的组织文化

  (四) 法人治理结构

  (五) 各项职责的分工及相应人员的胜任能力;

  (六) 人力资源政策及其执行。

  第七条 风险管理主要包括以下内容:

  (一) 识别影响组织目标实现的各类风险;

  (二) 建立风险管理机制。

  第八条 控制活动主要包括以下内容:

  (一) 所有经营活动应有适当的授权

  (二) 不相容职务应当分离;

  (三) 有效控制凭证和记录的真实性;

  (四) 资产和记录的接近限制;

  (五) 独立的业务审核。

  第九条 信息与沟通主要包括以下内容:

  (一) 及时、准确、完整地记录所有信息;

  (二) 保证管理信息系统的有序运行;

  (三) 保证管理信息系统的安全可靠。

  第十条 监督主要包括以下内容:

  (一)内部审计机构实施的独立监督;

  (二)管理层对内部控制的自我评估。

  第十一条 建立、健全内部控制并使之有效运行是组织高级管理层的责任。内部控制目标的实现有赖于组织所有人员的参与。

  第十二条 内部控制是对组织目标实现的相对保证。由于人为错误、串通舞弊、超越制度、环境变化及成本效益原则等因素的影响,内部控制可能无法发挥其应有作用。

第三章 内部控制的审查与评价 编辑本段回目录

  第十三条 内部审计人员应实施适当的审查程序,以评价被审计单位的控制环境。其审查重点为以下内容:

  (一) 经营活动的复杂程度;

  (二) 管理权限的集中程度;

  (三) 管理行为守则的健全性和有效性;

  (四) 管理层对逾越既定控制程序的态度;

  (五) 组织文化的内容及组织成员对此的理解与认同;

  (六) 法人治理结构的健全性和有效性;

  (七) 组织各阶层人员的知识与技能;

  (八) 组织结构和职责划分的合理性;

  (九) 重要岗位人员的权责相称程度及其胜任能力;

  (十) 员工聘用程序及培训制度;

  (十一) 员工业绩考核激励机制

  第十四条 内部审计人员应实施适当的审查程序,评价组织风险管理机制的健全性和有效性。其审查重点为以下内容:

  (一) 可能引发风险的内外因素;

  (二) 风险发生的可能性和预计带来的后果;

  (三) 对抗风险的能力;

  (四) 风险管理的具体方法及效果。

  第十五条 内部审计人员应实施适当的审查程序,评价控制活动的适当性、合法 性、有效性。其审查重点为以下内容:

  (一) 控制活动建立的适当性;

  (二) 控制活动对风险的识别和规避;

  (三) 控制活动对组织目标实现的作用;

  (四) 控制活动执行的有效性。

  第十六条 内部审计人员应实施适当的审查程序,评价组织获取及处理信息的能力。其审查重点为以下内容:

  (一) 获取财务信息非财务信息的能力;

  (二) 信息处理的及时性和适当性;

  (三) 信息传递渠道的便捷与畅通;

  (四) 管理信息系统的安全可靠性

  第十七条 内部审计人员对内部控制做出评价时,应选择适当的评价标准。

  (一)内部审计人员首先应判断组织已有标准的适当性。如果认为已有标准不合适,应向适当管理层报告;

  (二)如果管理层没有制定合适的标准,内部审计人员可以基于组织利益最大化的原则选择适当的评价标准。

  第十八条 内部审计人员在评价内部控制时,按照项目的性质和需要,既可以对全部控制要素进行评价,也可以只对部分控制要素进行评价。

  第十九条 内部审计人员可以采用文字叙述、调查问卷、流程图等方法对内部控制进行描述和评价,并记录于审计工作底稿中。

第四章 内部控制审计的报告 编辑本段回目录

  第二十条 内部审计人员应向组织的适当管理层报告内部控制的审计结果。审计报告应说明审查和评价内部控制的目的、范围、审计结论、审计决定及对改善内部控制的建议;并应当包括被审计单位的反馈意见。

  第二十一条 内部审计人员应在必要时进行内部控制的后续审计

第五章 附 则 编辑本段回目录

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