摘要:OCQ模型是Denison教授通过对五家组织进行深入的个案研究，并以764家组织的CEO为样本，通过实证研究构建的一个能够描述有效企业文化指标的文化特质模型。该模型由内部整合—外部适应、变化—稳定两个成[阅读全文:]
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